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招聘崗位-龍佰集團(tuán)股份有限公司
  • 市場(chǎng)技術(shù)支持 年薪:14-21萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、提供鈦白粉產(chǎn)品在涂料、塑料、油墨、造紙應(yīng)用中的技術(shù)支持;2、了解不用區(qū)域不同應(yīng)用的測(cè)試方法,設(shè)計(jì)應(yīng)用實(shí)驗(yàn);3、對(duì)下游應(yīng)用深入分析并提供針對(duì)性方案;4、負(fù)責(zé)為銷售人員提供技術(shù)培訓(xùn)和技術(shù)咨詢;5、參與大客戶的管理,和客戶維持良好的關(guān)系,參與客戶技術(shù)合作項(xiàng)目。

    任職要求:

    任職要求:化學(xué)、化工、材料等相關(guān)專業(yè);985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 國(guó)際銷售業(yè)務(wù)員 年薪:14-21萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、根據(jù)部門領(lǐng)導(dǎo)指示,落實(shí)部門制定的銷售策略,及時(shí)反饋銷售策略的實(shí)施情況,并對(duì)銷售策略提出建議;2、出差各地,了解市場(chǎng)情況,收集市場(chǎng)信息,做好市場(chǎng)反饋,并及時(shí)向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)市場(chǎng)信息;3、維系客戶關(guān)系,做好產(chǎn)品的售后服務(wù)。

    任職要求:

    任職要求:英語(yǔ)、國(guó)貿(mào)、化學(xué)化工等相關(guān)專業(yè);985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 設(shè)備工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、參與擬定、修訂公司設(shè)備管理規(guī)定,并監(jiān)督落實(shí);2、組織公司設(shè)備、安全裝置等檢測(cè)、檢驗(yàn)工作;3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的管理,組織對(duì)其進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。

    任職要求:

    任職要求:機(jī)械、熱能等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 工藝工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)車間出現(xiàn)的工藝技術(shù)問(wèn)題,需改進(jìn)的按程序要求提出建議;2、負(fù)責(zé)檢查生產(chǎn)車間的工藝規(guī)程、崗位操作法、工藝紀(jì)律等文件的執(zhí)行情況。

    任職要求:

    任職要求:化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、材料學(xué)、冶金等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 儀表工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、儀表DCS管理;2、確定工程項(xiàng)目的儀器儀表方案,并按照相應(yīng)的規(guī)范進(jìn)行設(shè)計(jì);3、對(duì)現(xiàn)有的儀器儀表組織進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)。

    任職要求:

    任職要求:儀器儀表、測(cè)控技術(shù)與儀器、自動(dòng)化、控制工程等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 安全工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、貫徹執(zhí)行國(guó)家安全的方針、政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),傳達(dá)落實(shí)上級(jí)部門的指示、精神,負(fù)責(zé)安全、健康監(jiān)督管理工作;2、制定對(duì)各公司安全管理工作檢查、考核報(bào)表,要求各公司定期上報(bào),匯總并對(duì)其安全工作情況進(jìn)行評(píng)價(jià)、考核;3、負(fù)責(zé)、監(jiān)督各公司新、改、擴(kuò)建較大工程的安全、職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作開展情況,定期對(duì)公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀進(jìn)行評(píng)價(jià)。

    任職要求:

    任職要求:安全工程相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 電氣工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)生產(chǎn)單位的電氣設(shè)備管理、改進(jìn)或在建項(xiàng)目的電氣設(shè)備選用及規(guī)劃等技術(shù)指導(dǎo)工作。

    任職要求:

    任職要求:電氣工程、自動(dòng)化、控制工程等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 安全工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、貫徹執(zhí)行國(guó)家安全的方針、政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),傳達(dá)落實(shí)上級(jí)部門的指示、精神,負(fù)責(zé)安全、健康監(jiān)督管理工作;2、制定對(duì)各公司安全管理工作檢查、考核報(bào)表,要求各公司定期上報(bào),匯總并對(duì)其安全工作情況進(jìn)行評(píng)價(jià)、考核;3、負(fù)責(zé)、監(jiān)督各公司新、改、擴(kuò)建較大工程的安全、職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作開展情況,定期對(duì)公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀進(jìn)行評(píng)價(jià)。

    任職要求:

    任職要求:安全工程相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 設(shè)備工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、參與擬定、修訂公司設(shè)備管理規(guī)定,并監(jiān)督落實(shí);2、組織公司設(shè)備、安全裝置等檢測(cè)、檢驗(yàn)工作;3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的管理,組織對(duì)其進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。

    任職要求:

    任職要求:機(jī)械、熱能等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 電儀工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)生產(chǎn)單位的電儀設(shè)備管理、改進(jìn)或在建項(xiàng)目的電儀設(shè)備選用及規(guī)劃等技術(shù)指導(dǎo)工作。

    任職要求:

    任職要求:電氣工程、自動(dòng)化、控制工程等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 研發(fā)工程師 年薪:8-20萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):根據(jù)公司科技發(fā)展戰(zhàn)略,圍繞鈦、鋯、鈧、釩等元素開展新產(chǎn)品開發(fā)、新工藝開發(fā)、現(xiàn)工藝優(yōu)化、資源綜合利用、節(jié)能減碳等技術(shù)研究工作。

    任職要求:

    任職要求:化學(xué)、化學(xué)工程、材料學(xué)、礦物加工、冶金等相關(guān)專業(yè);碩士研究生及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 工藝工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)車間出現(xiàn)的工藝技術(shù)問(wèn)題,需改進(jìn)的按程序要求提出建議;2、負(fù)責(zé)檢查生產(chǎn)車間的工藝規(guī)程、崗位操作法、工藝紀(jì)律等文件的執(zhí)行情況。

    任職要求:

    任職要求:化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、材料學(xué)、冶金工程等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 工藝工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)車間出現(xiàn)的工藝技術(shù)問(wèn)題,需改進(jìn)的按程序要求提出建議;2、負(fù)責(zé)檢查生產(chǎn)車間的工藝規(guī)程、崗位操作法、工藝紀(jì)律等文件的執(zhí)行情況。

    任職要求:

    任職要求:化學(xué)、化學(xué)工程與工藝等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 設(shè)備工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、參與擬定、修訂公司設(shè)備管理規(guī)定,并監(jiān)督落實(shí);2、組織公司設(shè)備、安全裝置等檢測(cè)、檢驗(yàn)工作;3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的管理,組織對(duì)其進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。

    任職要求:

    任職要求:機(jī)械、電氣、自動(dòng)化、儀表、熱能等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 熱電工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)熱電設(shè)備的巡回檢查、定期檢查;發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)提出整改意見并上報(bào),督促檢查隱患整改措施的落實(shí),設(shè)備保養(yǎng)的實(shí)施,對(duì)熱電設(shè)備使用進(jìn)行指導(dǎo)、督促、檢查。

    任職要求:

    任職要求:40歲以下,985、211以及雙一流院校的全日制本科及以上學(xué)歷;熱動(dòng)力系統(tǒng)和機(jī)電一體化等相關(guān)專業(yè),有大中型化工企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

  • 安全工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、貫徹執(zhí)行國(guó)家安全的方針、政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),傳達(dá)落實(shí)上級(jí)部門的指示、精神,負(fù)責(zé)安全、健康監(jiān)督管理工作;2、制定對(duì)各公司安全管理工作檢查、考核報(bào)表,要求各公司定期上報(bào),匯總并對(duì)其安全工作情況進(jìn)行評(píng)價(jià)、考核;3、負(fù)責(zé)、監(jiān)督各公司新、改、擴(kuò)建較大工程的安全、職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作開展情況,定期對(duì)公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀進(jìn)行評(píng)價(jià)。

    任職要求:

    任職要求:安全工程相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 設(shè)備工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、參與擬定、修訂公司設(shè)備管理規(guī)定,并監(jiān)督落實(shí);2、組織公司設(shè)備、安全裝置等檢測(cè)、檢驗(yàn)工作;3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的管理,組織對(duì)其進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。

    任職要求:

    任職要求:機(jī)械、電氣、自動(dòng)化、儀表、熱能等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 工藝工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)車間出現(xiàn)的工藝技術(shù)問(wèn)題,需改進(jìn)的按程序要求提出建議;2、負(fù)責(zé)檢查生產(chǎn)車間的工藝規(guī)程、崗位操作法、工藝紀(jì)律等文件的執(zhí)行情況。

    任職要求:

    任職要求:化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、材料學(xué)、冶金等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 研發(fā)工程師 年薪:8-20萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):根據(jù)公司戰(zhàn)略目標(biāo),開展新工藝、節(jié)能降耗、廢副料循環(huán)再利用等項(xiàng)目研究。

    任職要求:

    任職要求:化學(xué)工程,材料學(xué),冶金,礦物加工等相關(guān)專業(yè);碩士研究生及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 電氣工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)生產(chǎn)單位的電氣設(shè)備管理、改進(jìn)或在建項(xiàng)目的電氣設(shè)備選用及規(guī)劃等技術(shù)指導(dǎo)工作。

    任職要求:

    任職要求:電氣工程、自動(dòng)化、控制工程等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 設(shè)備工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、參與擬定、修訂公司設(shè)備管理規(guī)定,并監(jiān)督落實(shí);2、組織公司設(shè)備、安全裝置等檢測(cè)、檢驗(yàn)工作;3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的管理,組織對(duì)其進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。

    任職要求:

    任職要求:機(jī)械、電氣、自動(dòng)化、儀表、熱能等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 安全工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、貫徹執(zhí)行國(guó)家安全的方針、政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),傳達(dá)落實(shí)上級(jí)部門的指示、精神,負(fù)責(zé)安全、健康監(jiān)督管理工作;2、制定對(duì)各公司安全管理工作檢查、考核報(bào)表,要求各公司定期上報(bào),匯總并對(duì)其安全工作情況進(jìn)行評(píng)價(jià)、考核;3、負(fù)責(zé)、監(jiān)督各公司新、改、擴(kuò)建較大工程的安全、職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作開展情況,定期對(duì)公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀進(jìn)行評(píng)價(jià)。

    任職要求:

    任職要求:安全工程相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 工藝工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)車間出現(xiàn)的工藝技術(shù)問(wèn)題,需改進(jìn)的按程序要求提出建議;2、負(fù)責(zé)檢查生產(chǎn)車間的工藝規(guī)程、崗位操作法、工藝紀(jì)律等文件的執(zhí)行情況。

    任職要求:

    任職要求:化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、材料學(xué)、冶金等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 設(shè)備工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、參與擬定、修訂公司設(shè)備管理規(guī)定,并監(jiān)督落實(shí);2、組織公司設(shè)備、安全裝置等檢測(cè)、檢驗(yàn)工作;3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的管理,組織對(duì)其進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)

    任職要求:

    任職要求:機(jī)械、電氣、自動(dòng)化、儀表、熱能等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 工藝工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)車間出現(xiàn)的工藝技術(shù)問(wèn)題,需改進(jìn)的按程序要求提出建議;2、負(fù)責(zé)檢查生產(chǎn)車間的工藝規(guī)程、崗位操作法、工藝紀(jì)律等文件的執(zhí)行情況。

    任職要求:

    任職要求:化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、材料學(xué)、冶金等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 安全工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、貫徹執(zhí)行國(guó)家安全的方針、政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),傳達(dá)落實(shí)上級(jí)部門的指示、精神,負(fù)責(zé)安全、健康監(jiān)督管理工作;2、制定對(duì)各公司安全管理工作檢查、考核報(bào)表,要求各公司定期上報(bào),匯總并對(duì)其安全工作情況進(jìn)行評(píng)價(jià)、考核;3、負(fù)責(zé)、監(jiān)督各公司新、改、擴(kuò)建較大工程的安全、職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作開展情況,定期對(duì)公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀進(jìn)行評(píng)價(jià)。

    任職要求:

    任職要求:安全工程相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 設(shè)備工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、參與擬定、修訂公司設(shè)備管理規(guī)定,并監(jiān)督落實(shí);2、組織公司設(shè)備、安全裝置等檢測(cè)、檢驗(yàn)工作;3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的管理,組織對(duì)其進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。

    任職要求:

    任職要求:機(jī)械、電氣、自動(dòng)化、儀表、熱能等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 電氣工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)生產(chǎn)單位的電氣設(shè)備管理、改進(jìn)或在建項(xiàng)目的電氣設(shè)備選用及規(guī)劃等技術(shù)指導(dǎo)工作。

    任職要求:

    任職要求:電氣工程、自動(dòng)化、控制工程等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 工藝工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)車間出現(xiàn)的工藝技術(shù)問(wèn)題,需改進(jìn)的按程序要求提出建議;2、負(fù)責(zé)檢查生產(chǎn)車間的工藝規(guī)程、崗位操作法、工藝紀(jì)律等文件的執(zhí)行情況。

    任職要求:

    任職要求:化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、新能源材料與器件、材料學(xué)、冶金等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 鋰電材料研發(fā)工程師 年薪:8-20萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、參與電池正負(fù)極材料測(cè)試、研發(fā)工作,含小試、中試、試產(chǎn)等階段的工藝研究,應(yīng)用轉(zhuǎn)化;2、參與鋰電池原材料選擇、生產(chǎn)工藝參數(shù)的制定和材料各項(xiàng)性能測(cè)試;3、參與新產(chǎn)品、新工藝的研究設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)和評(píng)估工作,現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)化改進(jìn)工作;4、參與電池正負(fù)極材料應(yīng)用及生產(chǎn)的相關(guān)技術(shù)、工藝文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

    任職要求:

    任職要求:電化學(xué)、化學(xué)工程、材料學(xué)等相關(guān)專業(yè);碩士研究生及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 安全工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、貫徹執(zhí)行國(guó)家安全的方針、政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),傳達(dá)落實(shí)上級(jí)部門的指示、精神,負(fù)責(zé)安全、健康監(jiān)督管理工作;2、制定對(duì)公司安全管理工作檢查、考核報(bào)表,要求各公司定期上報(bào),匯總并對(duì)其安全工作情況進(jìn)行評(píng)價(jià)、考核;3、負(fù)責(zé)、監(jiān)督各公司新、改、擴(kuò)建較大工程的安全、職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作開展情況,定期對(duì)公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀進(jìn)行評(píng)價(jià)。

    任職要求:

    任職要求:安全工程相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 選礦工藝工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)地質(zhì)技術(shù),對(duì)新項(xiàng)目開展技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析;2、對(duì)礦山進(jìn)行實(shí)地考察,形成考察報(bào)告;3、協(xié)助公司進(jìn)行礦權(quán)梳理和各類報(bào)件的審查工作;4、負(fù)責(zé)選礦技術(shù)、工藝流程、項(xiàng)目管理、設(shè)計(jì)外聯(lián)及相關(guān)制度建設(shè);5、實(shí)地考察地質(zhì)情況,對(duì)礦產(chǎn)資源進(jìn)行評(píng)估。

    任職要求:

    任職要求:1、礦物加工、礦業(yè)工程等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先;2、熟悉選礦工藝、選廠工藝控制流程;3、熟練使用實(shí)驗(yàn)室選礦試驗(yàn)設(shè)備。

  • 設(shè)備工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、參與擬定、修訂公司設(shè)備管理規(guī)定,并監(jiān)督落實(shí);2、組織公司設(shè)備、安全裝置等檢測(cè)、檢驗(yàn)工作;3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的管理,組織對(duì)其進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。

    任職要求:

    任職要求:機(jī)械、電氣、自動(dòng)化、儀表、熱能等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 工程設(shè)計(jì)員 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)收集設(shè)計(jì)基礎(chǔ)資料、調(diào)查研究,現(xiàn)場(chǎng)選址、選線,摸清工程建設(shè)條件,并向有關(guān)單位征詢?cè)O(shè)計(jì)意見。2、結(jié)合設(shè)計(jì)院,參加圖紙會(huì)審,并做好技術(shù)資料管理工作。3、工程立項(xiàng)、招標(biāo)文件的制定,施工方案、技術(shù)協(xié)議的起草和制定。4、按不同的項(xiàng)目,將設(shè)計(jì)檔案分類整理、保存工程設(shè)計(jì)資料。

    任職要求:

    任職要求:1、土木工程、給排水、化工、電氣、機(jī)械、儀表、自動(dòng)化等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。2、具備良好的分析、判斷及系統(tǒng)解決問(wèn)題的能力;工作認(rèn)真負(fù)責(zé)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、吃苦耐勞。

  • 設(shè)備工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、參與擬定、修訂公司設(shè)備管理規(guī)定,并監(jiān)督落實(shí);2、組織公司設(shè)備、安全裝置等檢測(cè)、檢驗(yàn)工作;3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的管理,組織對(duì)其進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。

    任職要求:

    任職要求:機(jī)械、電氣、自動(dòng)化、儀表、熱能等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 冶金技術(shù)員 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):熟悉冶金生產(chǎn)工藝流程及相關(guān)工藝技術(shù),能及時(shí)解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)中的工藝問(wèn)題。

    任職要求:

    任職要求:冶金、礦物加工等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 選礦技術(shù)員 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)地質(zhì)技術(shù),對(duì)新項(xiàng)目開展技術(shù)經(jīng)濟(jì)分析;2、對(duì)礦山進(jìn)行實(shí)地考察,形成考察報(bào)告;3、協(xié)助公司進(jìn)行礦權(quán)梳理和各類報(bào)件的審查工作;4、負(fù)責(zé)選礦技術(shù)、工藝流程、項(xiàng)目管理、設(shè)計(jì)外聯(lián)及相關(guān)制度建設(shè);5、實(shí)地考察地質(zhì)情況,對(duì)礦產(chǎn)資源進(jìn)行評(píng)估。

    任職要求:

    任職要求:1、礦物加工、礦業(yè)工程等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先;2、熟悉選礦工藝、選廠工藝控制流程;3、熟練使用實(shí)驗(yàn)室選礦試驗(yàn)設(shè)備。

  • 采礦技術(shù)員 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、掌握采剝作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)管理、邊坡工程管理;2、了解排土工藝,能對(duì)排土場(chǎng)的排土情況進(jìn)行有效管控。

    任職要求:

    任職要求:采礦工程、地質(zhì)/資源勘查工程等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 外貿(mào)銷售支持 年薪:5-9萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):后臺(tái)服務(wù)支撐,跟單、儲(chǔ)運(yùn),負(fù)責(zé)跟蹤和維護(hù)客戶,跟進(jìn)訂單,和各崗位銜接做好訂單出運(yùn)交付,并在交付過(guò)程中和客戶做好溝通交流。

    任職要求:

    任職要求:英語(yǔ)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 安全工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、貫徹執(zhí)行國(guó)家安全的方針、政策、法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn),傳達(dá)落實(shí)上級(jí)部門的指示、精神,負(fù)責(zé)安全、健康監(jiān)督管理工作;2、制定對(duì)各公司安全管理工作檢查、考核報(bào)表,要求各公司定期上報(bào),匯總并對(duì)其安全工作情況進(jìn)行評(píng)價(jià)、考核;3、負(fù)責(zé)、監(jiān)督各公司新、改、擴(kuò)建較大工程的安全、職業(yè)衛(wèi)生“三同時(shí)”工作開展情況,定期對(duì)公司的安全生產(chǎn)、職業(yè)衛(wèi)生現(xiàn)狀進(jìn)行評(píng)價(jià)。

    任職要求:

    任職要求:安全工程相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 環(huán)保工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、做好內(nèi)部日常性的環(huán)保工作監(jiān)督檢查,糾正違章;2、完善環(huán)保管理制度,并監(jiān)督檢查執(zhí)行情況;3、配合安全環(huán)保等監(jiān)督管理部門檢查,監(jiān)督隱患整改工作。

    任職要求:

    任職要求:環(huán)境工程相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 冶金工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):熟悉冶金生產(chǎn)工藝流程及相關(guān)工藝技術(shù),能及時(shí)解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)中的工藝問(wèn)題。

    任職要求:

    任職要求:冶金、礦物加工等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 設(shè)備工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、參與擬定、修訂公司設(shè)備管理規(guī)定,并監(jiān)督落實(shí);2、組織公司設(shè)備、安全裝置等檢測(cè)、檢驗(yàn)工作;3、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的管理,組織對(duì)其進(jìn)行維護(hù)和保養(yǎng)。

    任職要求:

    任職要求:機(jī)械、電氣、自動(dòng)化、儀表、熱能等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 儀表工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、儀表DCS管理;2、確定工程項(xiàng)目的儀器儀表方案,并按照相應(yīng)的規(guī)范進(jìn)行設(shè)計(jì);3、對(duì)現(xiàn)有的儀器儀表組織進(jìn)行維護(hù)、保養(yǎng)。

    任職要求:

    任職要求:儀器儀表、測(cè)控技術(shù)與儀器、自動(dòng)化、控制工程等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 電氣工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):負(fù)責(zé)生產(chǎn)單位的電氣設(shè)備管理、改進(jìn)或在建項(xiàng)目的電氣設(shè)備選用及規(guī)劃等技術(shù)指導(dǎo)工作。

    任職要求:

    任職要求:電氣工程、自動(dòng)化、控制工程等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 工藝工程師 年薪:6-10萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)解決生產(chǎn)車間出現(xiàn)的工藝技術(shù)問(wèn)題,需改進(jìn)的按程序要求提出建議;2、負(fù)責(zé)檢查生產(chǎn)車間的工藝規(guī)程、崗位操作法、工藝紀(jì)律等文件的執(zhí)行情況。

    任職要求:

    任職要求:化學(xué)、化學(xué)工程與工藝、新能源材料與器件、材料學(xué)、冶金工程等相關(guān)專業(yè);統(tǒng)招全日制本科及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 鋰電材料研發(fā)工程師 年薪:8-20萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):1、參與電池正負(fù)極材料測(cè)試、研發(fā)工作,含小試、中試、試產(chǎn)等階段的工藝研究,應(yīng)用轉(zhuǎn)化;2、參與鋰電池原材料選擇、生產(chǎn)工藝參數(shù)的制定和材料各項(xiàng)性能測(cè)試;3、參與新產(chǎn)品、新工藝的研究設(shè)計(jì)、實(shí)驗(yàn)和評(píng)估工作,現(xiàn)有產(chǎn)品的優(yōu)化改進(jìn)工作;4、參與電池正負(fù)極材料應(yīng)用及生產(chǎn)的相關(guān)技術(shù)、工藝文件及檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)。

    任職要求:

    任職要求:電化學(xué)、化學(xué)工程、材料學(xué)等相關(guān)專業(yè);碩士研究生及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

  • 研發(fā)工程師 年薪:8-20萬(wàn)

    崗位職責(zé):

    崗位職責(zé):根據(jù)公司科技發(fā)展戰(zhàn)略,圍繞鈦、鋯、鈧、釩等元素開展新產(chǎn)品開發(fā)、新工藝開發(fā)、現(xiàn)工藝優(yōu)化、資源綜合利用、節(jié)能減碳等技術(shù)研究工作。

    任職要求:

    任職要求:化學(xué)、化學(xué)工程、材料學(xué)、礦物加工、冶金等相關(guān)專業(yè);碩士研究生及以上學(xué)歷,985、211、雙一流院校畢業(yè)生優(yōu)先。

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